Codul Muncii 2017 actualizat

Art. 231
Prin conflicte de muncă se înţelege conflictele dintre salariaţi şi angajatori privind interesele cu caracter economic, profesional sau social ori drepturile rezultate din desfăşurarea raporturilor de muncă

Art. 232
Procedura de soluţionare a conflictelor de muncă se stabileşte prin lege specială.